Прочитать официальное описание

Расходы на персонал значительны, и очень важно, чтобы организации понимали способности, навыки и мотивацию своих сотрудников, чтобы они могли разрабатывать и реализовывать стратегии создания ценности.

Магистратура в области управления людскими ресурсами фокусируется на теориях и методах эффективного управления человеческими ресурсами, чтобы разработать структурированные и принципиальные идеи относительно эффективного стратегического и оперативного управления человеческими ресурсами. В отличие от многих других HR-программ, MSc в SDU предоставляет выпускникам навыки, необходимые для анализа человеческих ресурсов фирмы, как с точки зрения поведения, так и с точки зрения экономики.

Студенты будут развивать теоретические и практические навыки, необходимые для управления функциями и проектами в области управления персоналом, и смогут принципиально мыслить о ключевых политиках и вариантах вербовки и сохранения талантов, а также о том, как применять свои навыки в разработка политики и программ.

Программа особенно подходит для студентов, которые хотят продолжить карьеру в области управления человеческими ресурсами.

Обязательные курсы
1-й семестр
• Управление персоналом
• Расширенные принципы управления
• Основы организации


Второй семестр
• Лидерство и организационная коммуникация
• Кадровая экономика
• Семинар по исследованиям в области передовой стратегии и теории организации

Карьерные возможности
Программа MSc в области управления персоналом предоставляет студентам отличную основу для различных будущих карьерных возможностей. Компетенции, полученные во время MSc, могут использоваться в ряде карьеров, связанных с персоналом, включая:
• Координатор людских ресурсов
• Специалист по персоналу
• Управление персоналом
• Менеджер по корпоративным связям
• Бизнес-консультант
Независимо от того, хотите ли вы карьеру специалиста по персоналу, работающего по найму, или в качестве менеджера в государственной или частной компании, эта степень повысит вашу будущую карьеру и подготовит вас к работе как в датских, так и в международных компаниях.


Требования при поступлении
Чтобы подать заявку на получение степени магистра в области управления персоналом, вам необходима соответствующая степень бакалавра. Вы можете подать заявку, если у вас есть одна из следующих степеней:
• Бакалавриат по экономике и предпринимательству из University of Southern Denmark
• Бакалавр экономики (экономика бизнеса) University of Southern Denmark


Вы также можете подать заявку, если у вас есть аналогичная степень бакалавра, включающая минимум 75 ECTS в областях экономики и управления бизнесом, включая не менее 5 ECTS по каждому из следующих предметов:
• Микроэкономика или управленческая экономика
• Учет
• Корпоративные финансы
• Маркетинг
• Организационная теория
• Статистика

Если ваша степень не соответствует требованиям к поступлению, учебная комиссия решит, можете ли вы пройти один или несколько дополнительных курсов.

Программа преподается на:
английский

Просмотреть 50 других курсов в University of Southern Denmark »

Последнее обновление: May 13, 2018
Форма обучения: Campus based
Дата начала
Сент. 2019
Duration
По местоположению
По дате
Дата начала
Сент. 2019
Дата окончания
Сроки подачи документов

Сент. 2019

Location
Сроки подачи документов
Дата окончания
Прочее