Sanroman Consultoria y Formacíon

Введение

Прочитать официальное описание

Обучение в SANROMAN потребовалось 25 лет, чтобы обеспечить ценность для отдельных лиц и организаций через обучение. Мы предлагаем глобальные решения проблем наших клиентов за счет услуг, которые привержены инновациям и качеству.

Две особенности определяют нас как специалистов в области обучения: Наша модель образования и нашей бизнес-модели, очень сосредоточены на потребностях клиента.

Мы предлагаем обучение в классе, смешанный или смешанное обучение и электронное обучение через вебинары, виртуальный кампус, мобильные обучение и виртуальные классы. С более чем 600 учебных программ, 25000 студентов в год проходят через наших виртуальных и физических классах, разбросанных по всей стране и в Латинской Америке. Около 20% молодых людей, что мы вступающей на рынок труда благодаря нашей модели обучения и работы нашей службы занятости.

Мы также разрабатываем консультационные услуги для государственного и частного секторов, а также специализируется во многих областях, среди которых образование и занятость, социальные исследования, организационного совершенствования, внедрение новых технологий, информационных систем или систем управления качеством и окружающей средой ,

В SANROMAN мы стремимся к улучшению трудоустройства, навыков и возможностей трудоустройства ищущих работу, особенно молодых людей, которые испытывают трудности с доступом свою первую работу. Так в апреле 2012 года в контексте экономического спада и трудовых трудностей, мы стали Размещение Агентство SANROMAN разрешенный уровень как класс и он-лайн.

Эта организация была создана с целью облегчить путь в поиске работы как можно больше потенциальных кандидатов. Среди наших услуг как агентства занятости, те оценки профессиональных профилей и кандидатов руководство в поиске работы через индивидуальное обслуживание.

Наши международные проекты разрабатываются в разных странах Латинской Америки, и имеют поперечный подход, который включает в себя три основных направления для рассмотрения: ценность предпринимательства, образования и международного сотрудничества в целях развития.

Наша культура людских ресурсов ...

Он должен взять на себя обязательство, что все наши сотрудники могут расти и развиваться в SANROMAN, приобретающей каждый день новый опыт и знания, повышения профессиональной подготовки и непрерывного совершенствования.

Наш цикл людских ресурсов ...

Руководство Власть как основа культуры нашей компании; лидерство, основанное на примере, близость и непрерывной обратной связи.

МИССИЯ

Мы создаем услуги и обучение и консультационные решения для удовлетворения реальных потребностей организаций, клиентов и пользователей.

VISION

Как ведущая компания на рынке, быть стратегическим партнером наших клиентов организаций в управлении их талант.

ЗНАЧЕНИЯ

Наша цель состоит в том, что сотрудники разделяют, понять и жить значения на рабочем месте. Значения интегрированы в нашу окружающую среду и оборудования, через наш кодекс поведения, внутренние коммуникации и обучения / встреч.

  • Качество: эффективность, эффективность и превосходство в производительности и результатов. Это вклад и значение создания внутренних и внешних клиентов.
  • Инновации: Воплощение идей и знаний о продукции, процессов и услуг или новых моделей. Исследуйте и создавать идеи для успеха.
  • Обязательство: Выходят за рамки положений ваших функций, постоянно совершенствуется и приобретает большую способность к достижению целей.
  • Энтузиазм: Сделайте захватывающий любой деятельности вы делаете, делайте это со страстью, чтобы быть более продуктивным.
  • Доверие: Основа отношений между партнерами, двигатель, который достигает цели.
Здесь предлагаются образовательные программы по следующим направлениям:
  • Spanish (Spain)

Программы

Этот университет также предлагает: